La primera pregunta que tenemos que hacernos cómo empresas, es POR QUÉ. ¿Cuál es nuestro propósito? ¿Por qué existimos cómo empresa? ¿Qué impacto queremos tener?

Escuchamos mucho hablar del propósito y valores en las organizaciones, y son conceptos que nos quedan lejos o de vender humo, y no tenemos muy claro qué es realmente.

Tenía muchas ganas de entrevistar a Alex Dilme, Global Head of Purpose & Culture de GBFoods, y que entre los que lo conocen, es el “Purpose Man”.

Alex es la única persona que conozco que ha diseñado e implementado una estrategia para definir el propósito y los valores y lo ha bajado a todas las áreas hasta su última consecuencia, aparte de leerse toda la bibliografía que existe sobre el tema.

Con él, veremos:

- Propósito, valores y cultura: qué son, cómo definirlos y cómo implementarlos
-     ¿Cómo hacer que sea relevante para Dirección?
-  El paso a paso de cómo su propósito ha pasado a ser una realidad
-  El propósito y valores, ¿es un tema de HR?
-  Cómo asegurarte de que no se quede en 4 pósteres en la pared